Pendirian & Izin Usaha (NIB-OSS)
Pengurusan NIB dan izin usaha berbasis risiko OSS-RBA. Memastikan KBLI tepat dan seluruh proses perizinan terbit cepat serta sesuai aturan hukum.
Mitra terpercaya yang membantu bisnis tumbuh melalui Solusi Hukum dan SDM yang profesional, inovatif, dan berintegritas di Bali, Indonesia.
Layanan Legalitas & SDM
Kantor Cabang di Sanur & Tabanan
Kepatuhan Regulasi Indonesia
Sanur Denpasar & Senapahan Tabanan
Komitmen kami adalah memberikan layanan profesional dan personal yang membangun fondasi kuat bagi keberhasilan dan kepatuhan hukum bisnis Anda di Bali.
Mendampingi klien dengan solusi hukum yang jelas, tepat, dan mudah dipahami.
Menyediakan strategi HR yang efektif untuk mendukung produktivitas dan kesejahteraan karyawan.
Memastikan setiap solusi sesuai hukum yang berlaku dan etika profesional.
Menjadi mitra bisnis yang dapat diandalkan melalui komunikasi terbuka dan pelayanan yang konsisten.
Memanfaatkan teknologi dan pendekatan baru untuk memberikan layanan yang lebih cepat, efisien, dan relevan.
Pendampingan legalitas mulai dari pendirian perusahaan, perizinan OSS-RBA, hak kekayaan intelektual (HAKI), hingga solusi komprehensif pengelolaan SDM di Bali.
Pengurusan NIB dan izin usaha berbasis risiko OSS-RBA. Memastikan KBLI tepat dan seluruh proses perizinan terbit cepat serta sesuai aturan hukum.
Lindungi nama, logo, dan reputasi bisnis Anda dari peniruan. Kami mengawal proses pengecekan merek hingga sertifikat resmi terbit dari DJKI.
Memastikan seluruh kebijakan HR, PKWT/PKWTT, upah lembur, dan prosedur kerja selaras dengan UU Cipta Kerja guna menghindari sengketa hubungan kerja.
Penyusunan pedoman resmi hak dan kewajiban kerja serta pendampingan pengesahan di Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) agar sah secara hukum.
Izin Surat Keterangan Penjual Langsung Minuman Beralkohol (SKPL A, B, C), NPPBKC Cukai, dan Sertifikat Laik Sehat (SLS) sanitasi higienis restoran & bar.
Program pelatihan aplikatif bagi praktisi Human Resources untuk memahami regulasi ketenagakerjaan, simulasi audit, dan penyusunan SOP HR yang kredibel.
Penting bagi perusahaan untuk mematuhi seluruh ketentuan hukum terkait legalitas usaha guna menghindari sanksi dan menjaga kelangsungan bisnis secara berkelanjutan.
Peringatan tertulis oleh instansi berwenang atas keterlambatan atau ketidaklengkapan dokumen perizinan.
Denda finansial sesuai peraturan yang berlaku yang dapat mengganggu arus kas dan kestabilan bisnis Anda.
Pengusaha atau penanggung jawab dapat dikenakan denda besar atau hukuman penjara atas pelanggaran hukum ketenagakerjaan atau izin usaha.
Bisa berhadapan dengan perselisihan hubungan kerja, gugatan ganti rugi pekerja, atau klaim pihak ketiga.
Merusak citra perusahaan di mata publik, investor, dan mitra bisnis, menurunkan peluang pertumbuhan usaha.
Pembekuan atau pencabutan izin usaha sehingga perusahaan tidak bisa beroperasi sementara atau permanen.
Cek status kepatuhan bisnis Anda dalam 30 detik. Identifikasi potensi risiko perizinan OSS dan kewajiban ketenagakerjaan secara instan.
Sesuai UU Ketenagakerjaan No. 13/2003 & UU Cipta Kerja, perusahaan dengan 10+ karyawan WAJIB memiliki Peraturan Perusahaan (PP) yang disahkan Disnaker.
Konsultasikan Hasil via WhatsApp